banner92
banner139

Ekol Kurumsal İletişim ve Çalışan Deneyimi Direktörü Neslihan Yönet oldu

banner113

Ekol Lojistik Kurumsal İletişim ve Çalışan Deneyimi Direktörü görevine Neslihan Yönet getirildi. Yönet; medya, hızlı tüketim ürünleri, yiyecek ve içecek, perakende, lojistik ve reklam sektörlerindeki farklı şirket kültürlerinde 25 yılı aşkın deneyime sahip.

banner114
İŞLETME / İK 02.12.2024, 10:44 02.12.2024, 10:48 Erkan YILMAZ
Ekol Kurumsal İletişim ve Çalışan Deneyimi Direktörü Neslihan Yönet oldu
banner161

Neslihan Yönet’in uzmanlık alanları arasında pazarlama ve pazarlama iletişimi, kurumsal iletişim, işveren markası, iç iletişim ve çalışan deneyimi bulunuyor. İş hayatı boyunca şirketlerin hedeflerine ulaşabilmesi için veri ve içgörülere dayalı, iş birlikçi ve sonuç odaklı ekip çalışmalarında yer alan Yönet’in çok sayıda ödüllü projede imzası var.

Neslihan Yönet

Reklamcılık ve halkla ilişkiler lisans eğitimini Eskişehir Anadolu Üniversitesi İletişim Bilimleri Fakültesinde tamamlayan Yönet, yüksek lisansını Üsküdar Üniversitesinde nöropazarlama alanında yaptıProfesyonel iş hayatına 1995 yılında BBDO İstanbul Reklam Ajansı’nda Müşteri Yöneticisi pozisyonunda başlayan Yönet, sırasıyla Ekol Reklam Ajansı’nda Müşteri Direktörü, Sütaş’ta Pazarlama İletişimi Yöneticisi ve Pazarlama İletişimi Müdürü, Doluca Şarapçılık’ta Pazarlama Müdürü, Hürriyet Gazetecilik’te Marka Yöneticisi ve Pazarlama Koordinatörü, Penti Giyim’de Pazarlama İletişimi Müdürü görevlerini başarıyla yürüttü. 2019’da lojistik sektörünün güçlü markası Ekol’e geçen Yönet, İşveren Markası ve İç İletişim Yöneticisi görevinin ardından 2022’den 2024 Eylül ayına kadar Ekol İşveren Markası ve İç İletişim Direktörü olarak çalışmaya devam etti.Şirketin amacı ve kurum kültürü doğrultusunda yeni değerlerin belirlenmesi ve hayata geçirilmesi için çalışan Yönet, insan merkezli tasarım ve tasarım odaklı düşünme yaklaşımlarını kullanarak proje süreçlerini koordine etti. Yönet, Ekol’ün “En Mutlu İş Yeri (Happy Place to Work)” sertifikasını almasının yanı sıra şirketin kurumsal imajına katkı sağlayan birçok projeye liderlik yaptı.

Yorumlar (0)
banner92
banner116
banner117
5
kısa süreli hafif yoğunluklu yağmur
banner153
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Galatasaray 18 50
2. Fenerbahçe 17 39
3. Samsunspor 18 36
4. Eyüpspor 18 30
5. Beşiktaş 18 30
6. Göztepe 17 28
7. Başakşehir 18 26
8. Gaziantep FK 18 25
9. Rizespor 18 24
10. Trabzonspor 18 22
11. Alanyaspor 18 22
12. Kasımpasa 17 21
13. Antalyaspor 18 21
14. Konyaspor 17 20
15. Sivasspor 18 20
16. Kayserispor 18 16
17. Bodrumspor 18 15
18. Hatayspor 18 9
19. A.Demirspor 18 5
Takımlar O P
1. Kocaelispor 19 41
2. Karagümrük 19 34
3. Bandırmaspor 19 34
4. Erzurumspor 19 30
5. Amed Sportif 19 29
6. Boluspor 19 28
7. İstanbulspor 18 27
8. Ankaragücü 19 27
9. Pendikspor 19 27
10. Keçiörengücü 19 27
11. Gençlerbirliği 19 27
12. Ahlatçı Çorum FK 18 26
13. Manisa FK 18 26
14. Igdir FK 19 25
15. Şanlıurfaspor 19 25
16. Esenler Erokspor 19 23
17. Ümraniye 18 23
18. Sakaryaspor 19 23
19. Adanaspor 19 15
20. Yeni Malatyaspor 19 -3
Takımlar O P
1. Liverpool 19 46
2. Arsenal 20 40
3. Nottingham Forest 20 40
4. Chelsea 20 36
5. Newcastle 20 35
6. M.City 20 34
7. Bournemouth 20 33
8. Aston Villa 20 32
9. Fulham 20 30
10. Brighton 20 28
11. Brentford 20 27
12. Tottenham 20 24
13. M. United 20 23
14. West Ham United 20 23
15. Crystal Palace 20 21
16. Everton 19 17
17. Wolves 20 16
18. Ipswich Town 20 16
19. Leicester City 20 14
20. Southampton 20 6
Takımlar O P
1. Atletico Madrid 19 44
2. Real Madrid 19 43
3. Barcelona 19 38
4. Athletic Bilbao 19 36
5. Villarreal 18 30
6. Mallorca 19 30
7. Girona 19 28
8. Real Sociedad 18 25
9. Rayo Vallecano 19 25
10. Real Betis 19 25
11. Osasuna 19 25
12. Celta Vigo 19 24
13. Sevilla 19 23
14. Las Palmas 19 22
15. Getafe 19 19
16. Leganes 19 19
17. Deportivo Alaves 19 17
18. Espanyol 19 16
19. Real Valladolid 19 15
20. Valencia 19 13